节水管理机构应职责明确、人员配置齐备、稳定;机构内部---，具有明确的各项管理制度，成员应有一定比例的给排水有关专i业---，具备完善的档案管理、节水统计分析的能力和条件；具备开展城市节水管理的能力和相应工作机制以及条件，能够---对供水用水单位进行全方面的节水---检查、指导管理，具备节水技术培训、科普宣传和科技成果推广的组织和部门协调能力。
评价方法：1、测试结果校核：由于单位用水单元较多，测试工作量较大，用水审计制度，有的单位很难做到各用水单元都同一个时间抄表，测试难免有误差。为---测试，要求在测试阶段所得各类日取水量之和与同期单位实际日总取水量之差不大于10%，可认为测试结果符合要求。否则应继续查找有无漏测和计算错误，直到达到要求。2、各类用水分析：各类用水按用途进行汇总分类，按照用水考核指标体系计算，分析用水合理水平。同时，参照各行业节约用水标准和用水的实际情况，确定各类排放水可回收利用的水量。
节水法规及有关规章是开展城市节水工作的重要依据。<国务部关于加强城市供水节水和水污染---工作的通知>(国发[2000]36号)明确要求，“加快立法步伐，宿迁用水审计，进一步补充、修改和完善有关---，尽快建立起符合我国国情的、科学的城市供水、节水和水污染------体系。各地区、各---要---管理，用水审计实施，严格执行法规，进一步加大执行法规的---力度，逐步将城市供水、节水和水污染---工作纳入法制化、规范化轨道”。开展城市节水工作是一项长期工作，要建立健全长效机制必须有相关法规和上位依据。
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