




3、节水计划和规划的制定:根据对各类不合理用水因素的分析,采取相应的行政和技术措施,企业水平衡图,制定节水计划和规划。制订节水计划和规划时要把握以下几点:(1)至大限度地提高水的重---用率,如建立和完善冷却水、工艺水循环利用系统、废水回收再利用,提高循环水浓缩倍数,建立中水道系统等,减少新水取用量;(2)改革用水工艺,淮安水平衡,更新用水设备、器具,采用不用水或少用水的工艺、设备、器具;(3)增加节水技改资金的投入。优先安排用水量大且浪费---的项目、统筹规划节水工程,要定出时限,水平衡监测,实行目标责任制;(4)注意节水技术措施实施的技术、经济先i进性,讲究节水投资效益;(5)依据测试成果调整用水定额和计划用水量指标,并分解下达给用水单元。

管理机构是开展城市节水工作的组织基础。早在1984年,水平衡原理,<国务处关于大力开展城市节约用水的通知>(国发[1984]80号)就明确要求各城市政i府要加强对节水工作的。1991 年<国务部办公处转发建设部、计委关于进一步做好城市节约用水工作报告的通知>(国发[1991]6号)---,“进一步加强城市节水管理工作的,健全城市节水管理体系,强化城市节水管理机构的职能,搞好节水管理---,提高人员素质”。节水管理机构职能薄弱是目前制约城市节水工作深入开展的重要原因之一

水平衡测试是加强用水科学管理,至大限度地节约用水和合理用水的一项基础工作。它涉及到用水单位管理的各个方面,同时也表现出较强的综合性、技术性。通过水平衡测试应达到以下目的:1、掌握单位用水现状。如水系管网分布情况,各类用水设备、设施、仪器、仪表分布及运转状态,用水总量和各用水单元之间的定量关系,获取准确的实测数据。

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